Este próximo viernes, 9 de diciembre de 2022, se podría dar un acuerdo entre el Gobierno Nacional, empresarios y trabajadores, sobre el salario mínimo del año 2023. Esto, en medio de un cambio a la forma en que se llevará a cabo la sesión de presentación de ofertas.
Cabe señalar, que particularmente, trabajadores y empresarios llegan a la sesión cada uno, con al menos una cifra para que se comience la puja; sin embargo, esta vez será diferente.
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Los trabajadores presentarán el viernes la propuesta
“Hemos definido que los trabajadores van a presentar el viernes su propuesta, luego de unas deliberaciones internas que ellos tienen y los empleadores. Luego de ella, haremos nuestra oferta. Lo vamos a estimar para el lunes, luego de que lo hagan los trabajadores”; señaló el vicepresidente de asuntos jurídicos y sociales de la Andi, Alberto Echevarría.
Ahora bien, esto significa que los empresarios, podrían incorporarse a la petición de los trabajadores; pero si les parece algo razonable, para tener un acuerdo de manera anticipada.
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“No se trata fundamentalmente de, digamos, una cifra o un porcentaje en lo que se acuerde incrementar o ajustar el salario mínimo. Se trata de una política que garantice que cualquiera que sea el acuerdo haya garantía de no perder ese poder adquisitivo por la vía de los impactos que generan tarifas, servicios públicos y algunos productos”; aseguró el presidente de la CGT, Percy Oyola.
Además de ello, comentó que, “hay que presentar una propuesta integral que incluya una cifra y unas medidas que protejan el poder adquisitivo de los salarios”.
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Por su parte, la mayoría de las peticiones para lograr controlar la inflación en el país, es un asunto para que el Gobierno Nacional resuelva, no los empleadores. Por lo que, los comerciantes de Fenalco, como la CUT, han estado pidiendo en la mesa un compromiso del gobierno para verificar la tasa de usura en los respectivos bancos.
El gobierno colombiano, tiene en su cabeza desligar el salario mínimo de otros incrementos en la economía. De esta manera, el Ministerio de Hacienda, tiene identificados 204 cobros que tendrían que actualizarse con un parámetro distinto al salario mínimo.
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La inflación colombiana
Aunque, el gobierno se está refiriendo también de la necesidad de tomar una decisión equilibrada; la cual tenga en cuenta que la inflación será menor para el año 2023 y que, hay una desaceleración económica.
“Se debe tener en consideración el contexto macroeconómico. Entre esos por ejemplo están los pasos que tienen los ajustes del salario mínimo en inflación en un momento de inflación relativamente alta. También tener en cuenta que con el dinamismo que hemos tenido en la economía en 2022 va a venir una desaceleración en 2023 y por último hay consideraciones de impacto fiscal. Todo eso se tiene que tener en cuenta”; indicó el viceministro de Hacienda, Gonzalo Hernández.
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Po último, el Ministerio del Trabajo, aseguró que actualmente ha 9.4 millones de personas, que se han ganado menos de un salario mínimo al mes; de hecho, esto es más del 43% de los trabajadores. En cambio, 3.4 millones se ganan un salario mínimo.
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