Colombia

Gobernación del Valle: inescrupulosos están suplantando funcionarios en Proyecto Frutícola

Personas inescrupulosas han sido denunciadas por la Gobernación del Valle del Cauca en los municipios de Tuluá y Riofrío

Personas inescrupulosas han sido denunciadas por la Gobernación del Valle del Cauca en los municipios de Tuluá y Riofrío

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Gobernación del Valle del Cauca denunció que personas inescrupulosas están suplantando a funcionarios de la administración seccional en los municipios de Tuluá y Riofrío , quienes ofrecen a los agricultores supuestas oportunidades para vincularse al Plan Frutícola del Valel.

en donde están relacionando a pequeños productores para supuestamente vincularlos con el plan Frutícola que tiene el departamento para potenciar el agro en la región.

Adrián Zamora, asesor de despacho y quien lidera el Plan Frutícola, explicó  que el trabajo con el gobierno departamental para seleccionar a los pequeños productores se hará por medio de la asociación formal que los agremia, Asohofrucol.

Zamora aclaró que en ningún caso la selección es individual y que todo el contacto es de manera institucional con la Gobernación, aseguró que frente a esta situación es importante tener en cuenta que el proyecto, al ser aprobado por regalías, tiene varios requisitos previos por parte de la Dirección Nacional de Planeación y el Ministerio de Agricultura, proceso para el cual han sido seleccionadas las asociaciones.

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Adrián Insistió. “nosotros hoy no tenemos ningún funcionario en campo ni que esté recogiendo información más allá del gremio que es ASOHOFRUCOL, pero ellos ya tienen la información establecida. Nosotros no estamos haciendo contacto con nadie ni delegamos a nadie para que consiga o prometa o diga o traiga absolutamente nada”

A quienes beneficia el proyecto?

El proyecto frutícola busca beneficiar a 29 municipios y 53 asociaciones del departamento, con una población estimada en 3.281 pequeños productores de frutas.

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Con respecto a cuales son las asociaciones con más potencial de desarrollo, en la página de la Gobernación se encuentran los municipios y cuáles son las frutas que entrarían en la selección del proyecto, cada asociación se escogió con un índice de competencia organizacional que desde hace más de 3 años se ha venido aplicando por la asociación

Asegura Zamora que “Posterior a esto viene un ejercicio de planificación de mediano plazo con las asociaciones el cual vamos acompañar en articulación con el programa de Naciones Unidas para el desarrollo, en donde se va a elaborar un plan de desarrollo  con cada asociación y en ese proceso se van a determinar cuáles son las prioridades de inversión, en lo productivo, en lo asociativo y en lo comercial; allí mismo se seleccionan cuáles van hacer el número de beneficiarios por las asociaciones”.

Esta iniciativa tiene como fin aumentar los recursos  que generan  cada uno de los productores y que lograr que estos tengan un ingreso mayor al culminar el proyecto. Ademas de aumentar los volúmenes de producción de las frutas, mejorar la calidad de los productos que se están generando, acrecentar la capacidad de las organizaciones, en términos de competencias administrativas

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Consejos (que debe tener en cuenta) para elaborar una hoja de vida que destaque

Elaborar una hoja de vida efectiva es un paso crucial en la búsqueda de empleo. Siguiendo estos consejos estará un paso más cerca de conseguir la oportunidad laboral que desea.

Consejos (que debe tener en cuenta) para elaborar una hoja de vida que destaque
Pexels

Elaborar una hoja de vida efectiva es un paso crucial en la búsqueda de empleo. Siguiendo estos consejos estará un paso más cerca de conseguir la oportunidad laboral que desea.

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La hoja de vida es la herramienta que representa de manera resumida la trayectoria académica y experiencia laboral. Por lo tanto, comprender la convocatoria y asociar las funciones que ha desempeñado y sus competencias con el objetivo que plantea el perfil es vital para saber reflejar sus habilidades y el potencial para ser elegido.

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Un hombre y una mujer dándose la mano frente a una computadora portátil
Pexels

'Tips' esenciales para la hoja de vida

De acuerdo con María Fernanda Navarro, comunicadora Social y Periodista y experta en Comunicación de la Universidad Autónoma de Occidente, estos son algunos consejos que se deben tener en cuenta:  

1. Formato claro y conciso: Opte por un formato limpio y organizado que sea fácil de leer. Utilice una fuente legible y asegúrese de que la información esté bien estructurada en secciones claras, como datos personales, experiencia laboral, educación, habilidades y referencias.

2. Personalice su hoja de vida: Adapte su hoja de vida a cada puesto al que busca aplicar es fundamental. Destaque las habilidades y experiencias que son relevantes para el trabajo específico y ajuste su resumen profesional para enfatizar cómo su perfil se alinea con los requisitos del puesto.

3. Resalte sus logros: En lugar de simplemente enumerar sus responsabilidades pasadas, resalte sus logros y contribuciones específicas en cada puesto.

4. Sea honesto y preciso: Es crucial ser honesto en su hoja de vida y proporcionar información precisa. Cualquier exageración o mentira será detectada eventualmente y puede costarle la oportunidad de conseguir el trabajo. Igualmente, evite incluir información irrelevante o falsa, ya que solo distraerá al empleador.

5. Revise y modifique: Antes de enviar su hoja de vida, tómese el tiempo para revisarla minuciosamente en busca de errores gramaticales, ortográficos o de formato. Incluso un pequeño error puede perjudicar su credibilidad ante el empleador. Considere, también, pedirle a un amigo o familiar que la revise, para obtener una perspectiva adicional.

6. Referencias profesionales: Es importante poner la hoja de vida, el nombre y el cargo de personas que puedan hablar bien de su trabajo. Preferiblemente entre 2 y 3 referencias.

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Alerta: En Colombia aún hay 6,9 millones de desplazados que necesitan reparación

El documento también muestra el 76,1% de hogares con población desplazada vive en situación de pobreza monetaria.

Alerta: En Colombia aún hay 6,9 millones de desplazados que necesitan reparación
EFE/Mauricio Dueñas Castañeda

El documento también muestra el 76,1% de hogares con población desplazada vive en situación de pobreza monetaria.

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Unos 6,9 millones de los 8,6 millones de desplazados que tiene Colombia aún necesitan de asistencia o reparación a sus derechos. Esto fue revelado este jueves en la IV Encuesta Nacional de Verificación 2023 sobre las condiciones de vida y el goce efectivo de los derechos de esta población.

"La población desplazada por causa del conflicto armado en Colombia continúa siendo la población más vulnerable entre las más vulnerables del país".

Aseguró el economista Luis Jorge Garay, director de la Política Pública sobre Desplazamiento Forzado.

"El 19 % de la población desplazada actualmente pertenece a los pueblos afrodescendientes, raizales o palenqueros (...) el 5 % pertenecen a pueblos indígenas", añadió.

El documento fue elaborado por la Comisión de Seguimiento a la Política Pública sobre Desplazamiento Forzado con el apoyo de la Agencia de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR), la Consultoría para los Derechos Humanos y el Desplazamiento (CODHES) y la Unidad para las Víctimas (UARIV).

Para la encuesta fueron realizadas 9.715 entrevistas en hogares de población desplazada. Además, de 1.982 en población vecina en 80 municipios de 31 de los 32 departamentos colombianos.

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En pobreza monetaria

Según reveló la encuesta, en Colombia el tamaño de los hogares de población desplazada ha disminuido. Puesto que pasó de 4,8 personas en 2010 a 3,7 en 2023.

El documento también muestra el 76,1 % de hogares con población desplazada vive en situación de pobreza monetaria. Mientras que el 40,6 % del total están en pobreza extrema.

Entre los desplazados, la tasa de desempleo es del 17,6 % y la de informalidad del 82,4 %.

En cuanto a la población ocupada, el 21,8 % recibe ingresos laborales mayores a un salario mínimo y el 10,9 % menos, mientras que el 58,5 % de los hogares de desplazados se vio en la necesidad de endeudarse.

Importancia de la encuesta

La saliente directora de la UARIV, Patricia Tobón, aseguró que la presentación de la encuesta es "muy importante porque es el reconocimiento a una experiencia y análisis que se han hecho y deben ser reconocidos por las instituciones".

"Hay que atender a los desplazados que han esperado esto del Gobierno del cambio, que esperan que esto deje de ser una crítica y se avance en el goce efectivo de derechos".

Expresó.

Entre tanto, la representante de la ACNUR en Colombia, Mireille Girard, cree que "Colombia como país necesitaba tener una visión actualizada del estado de los derechos de la población desplazada después de la firma del acuerdo de paz" entre el Gobierno y la guerrilla de las FARC en 2016.

"Colombia se encuentra en un momento crucial para encontrar soluciones duraderas para las víctima de desplazamiento (...) Hay avances, hay estancamientos y hay esperanza para solucionar la situación de millones de personas".

Manifestó.

Finalmente, el director de Codhes, Marco Romero, celebró la "oportunidad histórica" que supone la encuesta "para dar un salto cualitativo". Especialmente para las víctimas de desplazamiento forzado.

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Petro cree que el "progresismo sí merece 4 años más" en el poder después de su Gobierno

El mandatario aseguró que el progresismo llevará a pontecializar las fortalezas de Colombia.

Petro cree que el "progresismo sí merece 4 años más" en el poder después de su Gobierno
Fotografía de archivo del presidente de Colombia, Gustavo Petro. EFE/ Mauricio Dueñas Castañeda

El mandatario aseguró que el progresismo llevará a pontecializar las fortalezas de Colombia.

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El presidente colombiano, Gustavo Petro, aseguró que el "progresismo sí merece cuatro años más" en el poder después de que él termine su mandato el 7 de agosto de 2026.

"Solo en dos años hemos hecho lo que los gobiernos de Colombia hicieron en diez años, y nos quedan dos (...) aunque yo sí creo que el progresismo sí merece cuatro años más después de estos dos años porque estas reformas hay que avanzarlas".

Expresó el mandatario durante la inauguración de un centro médico en el departamento caribeño del Cesar.

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Petro, elegido en 2022 por la coalición izquierdista Pacto Histórico, afirmó que cuando él habla de este modo "la señora amiga mía de la revista dice (la directora de Semana, Vicky Dávila): 'uy ya se va a quedar, el dictador'. Dictaduras es lo que hemos tenido en Colombia (...) yo digo el progresismo, el pueblo en el poder, la Colombia que avanza ni va a retroceder más".

"Una nación que debe avanzar"

En ese sentido, Colombia, en opinión de Petro, debe "avanzar hacia una nación y una nación no derrama su sangre; no se autodestruye y va hacia los objetivos comunes. El objetivo común es que cada persona (...) pueda vivir en cualquier lugar del territorio nacional sintiendo orgullo y dignidad de estar en este paraíso".

En 2005, Álvaro Uribe (2002-2010) logró aprobar una modificación constitucional para la reelección presidencial inmediata; algo que no contemplaba la carta magna y que le permitió estar en el poder dos mandatos consecutivos.

El último presidente que logró ser reelegido fue Juan Manuel Santos, quien gobernó entre 2010 y 2018; pero una vez conseguido su segundo periodo impulsó una reforma constitucional que acabó con la reelección presidencial inmediata en 2015.

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