La salud de los trabajadores es importante; por lo que varias empresas han presentado inquietudes frente al qué hacer cuando se presentan síntomas de gripe en sus colaboradores. Debido a esto, María Cristina Lesmes, secretaria de Salud del Valle, recomendó que el paso que se debe dar cuando esto se detecta es guardar reposo y diferenciar los signos para no confundirlos con el Covid-19
“Quédese en casa, si usted tiene gripe se queda en casa, si usted es un trabajador independiente se queda en casa. Si usted es un empleado, le avisa a su empleador que está con un cuadro de sintomatología respiratoria y que se va a quedar en casa”; dijo la funcionaria.
Agregó que si ese cuadro gripal se empieza a complicar en su salud debe acudir a la EPS. También mencionó diferentes síntomas con los que se debe estar alerta:
- Fiebre por encima de los 38 grados, si tiene.
- Dificultad respiratoria.
- Presenta tos grave y malestar.
- Dolor en la espalda.
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Lesmes explicó que al presentar estos síntomas en la salud, lo mejor es consultar a un médico; ya que cualquier enfermedad de origen respiratorio puede ser Covid-19 mientras no se demuestre lo contrario.
Reiteró de igual forma que “lo primero es quedarnos en casa. Señor empleador, es preferible que su empleado se quede en casa y no que le contamine todo su establecimiento”.
Se tiene en cuenta que los síntomas de una gripe pueden durar entre 1 y 4 días, mientras que el Covid-19 puede desarrollarse entre 1 y 14 días.
“Si es un cuadro gripal que usted empieza a tener secreción nasal, malestar general; pero no tiene una gran fiebre o una dificultad respiratoria quédese en casa, la gripe pasa en general en 3 días”, concluyó la Secretaria departamental de Salud.
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